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移民|澳洲移民新战略落地!留学生门槛提高,485工签时长缩短,未来移民人数减少?!

2023-12-14 15:16| 发布者: 卧龙在澳洲| 查看: 163| 评论: 0

摘要: NEWS澳洲移民战略落地留学生门槛提高485工签时长缩短讨论已久的澳洲移民战略12月11号宣布开始落地。移民局此次的移民改革旨在使澳洲的技术移民系统更加专注于建设生产力所需的技能,并利用永久移民为澳大利亚未来建 ...
NEWS



澳洲移民战略落地

留学生门槛提高

485工签时长缩短





讨论已久的澳洲移民战略12月11号宣布开始落地。移民局此次的移民改革旨在使澳洲的技术移民系统更加专注于建设生产力所需的技能,并利用永久移民为澳大利亚未来建设创新和高效的劳动力。

内政部长巴拉巴拉说了一堆,到底是在说什么?

一句话解释就是:让我们需要的人能更快的留下,让我们不需要的人尽快离开。

该战略基于8个关键方面:

  1. 瞄准临时技术移民,解决技能需求并促进劳动力流动;

  2. 重塑永久技术移民,推动长期繁荣;

  3. 加强国际教育的完整性和质量;

  4. 打击对工人的剥削和对签证制度的滥用;

  5. 规划移民,使合适的技能到达合适的地方;

  6. 量身定制区域签证和度假工作签证计划,以支持澳大利亚偏远地区和其工人;

  7. 加深澳洲与印太地区的人际关系;

  8. 简化移民系统,提高移民和雇主的体验。











那具体的措施是怎样的呢,会对留学生以及已经毕业但还未获邀的我们有什么影响,又该怎么对待呢?下面我们四大方向来具体解析一下。

学生签证改革

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学生签证改革有以下几个方面:

  1. 提高学生签证所需的语言要求;

  2. 境内学生签证续签执行更严格的标准;

  3. 境内境外学生签证将会引进GST系统,对学生真实学习意图进行甄别;

  4. 根据风险等级来判定审理时间,高风险case将延长审理时间。

澳洲收紧学生签证,提高签证要求,减少留学配额。为什么内政部要做出如此决策,我们现在又要怎么应对呢?

其实很多学生没有把握住留学移民的本质,当然这也并不是只属于澳大利亚的移民的本质,全世界移民都是一个套路。

移民的本质就是政府在跟你做利益交换,你需要提供给政府需要的价值,那么政府就会满足你的要求。

我们留学最终要达到一个什么样的目的是我们从一开始就要把握住的核心。以目的性倒推我们现在需要选什么专业,做什么准备。

政府今天各种就业报告或者紧缺行业内幕就告诉大家,我缺什么。实际上大多都是本地人不愿做或者做不好的事情,那么如果你愿意做或者能做到比本地人更好,那澳洲没有理由不让你留下。

如果只是为了镀金,没有移民的需求,那么这个政策对你的影响是有限的,只要是真心过来读书,又来帮助澳大利亚刺激经济消费发展,政府没有理由会拒绝你。



毕业生工签改革

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毕业生工签改革有以下几个方面:

1. 提高毕业工签要求的语言分数,之前是总分6,不要求小分,改革后会提高到6.5;

2. 485时长将会缩减,缩减到甚至还没有疫情的时候的标准:

  • Master by Coursework,本科毕业生,2年

  • Master by Research,PHD毕业生,3年

3.  明年新政开始将会取消整个485 Extension Stream,任何专业没有资格延长;

4.  485申请人的年龄上限从原来的50周岁降至35周岁;

5.  485 Replacement visa 和476签证也将被取消;

6. 485工签审理时间将会大幅加快(21天内)。





移民部长根据目前收集到的报告发现,超过半数的持有毕业工签的毕业生并没有从事与他们专业相关的工作。

这对于澳大利亚缺人才的现状来讲并不能起到很好地改善作用,既然对于社会和国家没有起到正向作用,政府自然要消解掉这部分没有利益的政策。

而且年龄上限要降低到35周岁来说的话,针对于大龄留学那部分想留下的同学确实是“一朝回到解放前”。但是实际上针对于EOI打分系统来说,35岁毕业开始找工作,等到可以做职业评估又或者可以递交移民类签证的时候,年龄分数已经极低了。

年龄作为我们一个无法控制的因素,我们能把握的就是栽一棵树最好的时机是十年前,其次就是现在。

实际上485毕业工签作为一个技术移民的必经之路,缩短时间虽然感觉上是一则非常差的讯息,但是我们仍然要把握住本质,移民必然要牵扯到工作,如果你从事的本来就不是跟你专业相关的工作,那你无论在澳洲待2年又或者是20年是没有区别的。

所以485作为有且仅有一次的机会,请大家务必在申请之前就和顾问老师们统一战线,将个人利益进行到最大化。





雇主担保类改革

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雇主担保类改革有以下几个方面:

  1. 引进新雇主担保签证,主旨在于让澳大利亚雇主真正的能留下他们需要的技能和人才。

  2. 其中具体细则还未公布,但是其中有一条是收入达到135,000澳币年薪以上,这类签证内政部审理时间会简短至7天。

  3. 收入在70,000-135,000澳币年薪中的属于普通雇主担保类签证途径了。

  4. 至于低于70,000澳币年薪的仅限于一些澳洲政府独立的移民项目(老年护理)。

雇主担保政策其实明确了一条,雇主担保的利好政策实际上不是主要为了留学生存在的,而是服务于澳大利亚的企业和整个社会的。

如果你是真正的人才,完全不必要担心留不下。



EOI政策改动

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大家如雷贯耳的技术移民打分到底是什么?

移民局靠什么标准来衡量申请者是否符合标准?

签证官要考虑什么因素去决定你的去留?

 ——————EOI 分数系统

如果说每个澳洲人在澳洲必经的是税收和死亡的话,那么每个技术移民的申请者的必经之路就是职业评估和EOI打分。

EOI打分系统简单来说就是个人学历及各项能力的体现了。

站在澳洲政府的角度来讲,肯定希望年龄小、学历高、英语好、能力强的人来移民。所以就有了大家现在所看到的的EOI制度打分表。

BUT!!移民新政也公布了会更新新的EOI打分核算系统。也就是说明年大家的分数可能会有一次大洗礼,本质上既然技术移民就是个分数测试,澳洲政府择优录取。

怎么能让自己名列前茅呢,还是前面那句话,满足政府的需求。年纪小,学历高,英语好的人绝对占有优势。在自己擅长的领域继续耕耘,同时尽量弥补自己的短板,这就是获邀的终极法宝了!





除了485语言提高要求是明年年初实行,其他新政或许要等到明年年中的新财年开始。

所以,时不我待。无论是要开始留学or毕业工签,趁着政策还是最有利的时候请抓紧!抓紧!抓紧!拿起你的小爪子,赶紧联系顾问老师们提交吧!!





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